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C-01 |
Case Abbott:
Planejamento Case Telefônica:
Do Processo à Estratégia: |
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Case Abbott: Planejamento
Estratégico de Recursos Humanos Em 2004 as operações da Abbott passaram por um processo de redefinição de suas estratégias de negócio. Criou-se a Missão e a Visão do Abbott Brasil. A área de RH, criou seu Plano de Longo Prazo. Objetivos: - Ter subsídios práticos para elaboração de planejamento estratégico envolvendo os negócios e colaboradores. - Implementar ou reavivar a Missão e Visão de uma empresa envolvendo toda Companhia. - Como formar um time de profissionais voltados para a visão estratégica da empresa.
Case Telefônica: Do Processo à
Estratégia:
Convergência de negócios, concorrência
acirrada, turbulência: esta é a realidade do mercado de telecomunicações
no Brasil e no mundo, exigindo das organizações do setor, visão sistêmica,
inovação e uma verdadeira transformação nos serviços, na maneira como as
empresas atuam e, em última análise, em seus valores e cultura. Objetivos: - Refletir sobre o papel de Recursos Humanos no cenário organizacional atual, a partir de uma experiência real. - Identificar as variáveis envolvidas num processo de mudança organizacional.
- Compreender a complexidade intrínseca ao
processo de transformação - de processos à estratégia e mudança cultural. |
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Facilitadora Abbott: Denise Machado Horato
Facilitadora Telefônica: Françoise Trapenard
Vice-presidente de RH da Telefônica São
Paulo/Telesp. Está no Grupo Telefônica desde 1999, tendo ocupado a
Diretoria Corporativa de Desenvolvimento de Executivos em Madri e a
Diretoria de RH da Telefônica Empresas. Assumiu a Vice Presidência de RH
em janeiro de 2006. Formada em Administração de Empresas na Faculdade de
Economia e Administração da Universidade de São Paulo (FEA/USP), é
pós-graduada em Administração de Empresas na École Supériere de Sciencies
Économiques et Commerciales (Paris) e possui mestrado em Filosofie na
Université de Paris I - Pantthéon Sorbonne (Paris). Desenvolveu sua
carreira profissional em empresas multinacionais de grande porte nas áreas
de RH e Comércio Internacional, tendo atuado no Brasil, França, Bélgica e
Espanha. Entre as empresas nas quais atuou estão a Asea Brown Boveri (ABB)
e Internacional Paper (antiga Champion Papel e Celusose Ltda.) |
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Contato com as facilitadoras: |
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Pós-Graduação Educação e Recursos Humanos
1993 – Universidade Federal do Rio de Janeiro Psicologia .1989 –
Universidade Federal do Rio de Janeiro .EXPERIÊNCIA PROFESSIONAL .Abbott
Laboratorios - desde Junho 04 .Diretor de Recursos Humanos